МІНІСТЕРСТВО
ПРАЦІ ТА СОЦІАЛЬНОЇ ПОЛІТИКИ УКРАЇНИ
Н А К А З
м. Київ
02.06.08 № 285
Про утворення Комітету
забезпечення доступності
при Мінпраці
На виконання Указу Президента України від 18.12.2007 № 1228 „Про додаткові невідкладні заходи щодо створення сприятливих умов для життєдіяльності осіб з обмеженими фізичними можливостями” та Плану організації забезпечення виконання цього Указу, затвердженого Віце-прем’єр-міністром І. Васюником,
Н А К А З У Ю:
-
Утворити Комітет забезпечення доступності при Мінпраці у складі, що додається.
-
Затвердити Положення про Комітет забезпечення доступності при Мінпраці, що додається.
-
Надати право керівнику Комітету забезпечення доступності при Мінпраці у разі необхідності вносити зміни до його складу.
-
Контроль за виконанням цього наказу покласти на заступника Міністра В. Онищука.
МІНІСТР Л. Денісова
ЗАТВЕРДЖЕНО
Наказ Міністерства праці та соціальної політики України
___________№____________
Склад
Комітету забезпечення доступності при Мінпраці
|
Онищук |
|
Заступник Міністра праці та соціальної політики, голова Комітету |
|
Полякова |
|
Заступник директора Департаменту у справах інвалідів Мінпраці, заступник голови Комітету |
|
Іванова |
|
Представник Всеукраїнського громадського соціально-політичного об’єднання „Національна Асамблея інвалідів України” (за згодою) |
|
Нестеров |
|
Заступник директора виконавчої дирекції Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань України |
|
Кравченко |
|
Виконавчий директор ВГО „Коаліція захисту прав інвалідів та осіб із інтелектуальною недостатністю” (за згодою) |
|
Левицький |
|
Голова ради голів обласних організацій УТОГ, голова Київської організації УТОГ |
|
Марусевич |
|
Голова асоціації інвалідів-спинальників України (за згодою) |
|
Міщенко |
|
Заступник директора Департаменту у справах ветеранів та людей похилого віку – начальник відділу організації надання соціальних послуг у соціальній сфері |
|
Назаренко |
|
Керівник секретаріату Комісії з питань діяльності підприємств та організацій громадських організацій інвалідів |
|
Ночевчук |
|
Завідувач сектору організаційно-аналітичного забезпечення Держнаглядпраці |
|
Осадчий |
|
Заступник Голови ЦП УТОС (за згодою) |
|
Полозюк |
|
Юрист-консульт юридичного відділу Всеукраїнської спілки громадських організацій „Конфедерація громадських організацій інвалідів України” (за згодою) |
|
Мельник |
|
Заступник директора Фонду соціального захисту інвалідів |
|
Сивура |
|
Начальник Управління справами Мінпраці |
|
Стукалюк |
|
Начальник Управління бухгалтерського обліку і звітності Мінпраці |
|
Тертичний |
|
Перший заступник генерального директора ПО „Укрпротез” |
|
Ушаков |
|
Перший заступник директора виконавчої дирекції Фонду соціального страхування з тимчасової втрати працездатності |
|
Чайка |
|
Начальник відділу економічного забезпечення та планування фінансово-господарської діяльності підприємств, установ і організацій Фінансово-економічного департаменту Мінпраці |
|
Чумак |
|
Голова Полтавського обласного осередку ВОІ СОІУ, голова комітету по спорту ВОІ СОІУ (за згодою) |
|
Шевченко |
|
Заступник начальника управління організації надання соціальних послуг Державного центру зайнятості |
|
Ярошенко |
|
Перший заступник Голови правління Пенсійного фонду України |
Наказ підготовлено Департаментом у справах інвалідів
Погоджено:
|
Перший заступник Міністра |
П. Розенко |
|
Заступник Міністра |
В. Онищук |
|
Заступник директора Департаменту |
О. Полякова |
|
Директор фінансово-економічного |
Л. Мосіневич |
|
Директор Департаменту у справах |
О. Крентовська |
|
Начальник управління справами |
О. Сивура |
|
Начальник управління бухгалтерського |
Т. Стукалюк |
|
Начальник Юридичного управління |
І. Тубелець |
|
Заступник директора Департаменту у справах |
І. Кисляк |
|
Заступник Міністра |
В. Барабаш |
|
Директор Фонду соціального захисту інвалідів |
В. Малькін |
|
Директор Державного департаменту |
В. Лось |
|
Генеральний директор промислового |
О. Морозов |
|
Директор Державного центру зайнятості |
В. Галицький |
|
|
|
ЗАТВЕРДЖЕНО
Наказ Міністерства праці та соціальної політики України
___________№____________
ПОЛОЖЕННЯ
про Комітет забезпечення доступності при Мінпраці
-
Комітет забезпечення доступності при Мінпраці (далі – Комітет доступності) є консультативно-дорадчим органом, що створюється з метою забезпечення безперешкодного доступу осіб з обмеженими можливостями (інвалідів, які пересуваються на візках, по зору і слуху, із розумовою відсталістю, дітей-інвалідів, людей похилого віку та інших маломобільних груп населення) до адмінбудинку Мінпраці, будинків та приміщень підприємств, установ та організацій сфери управління Мінпраці, у тому числі органів Пенсійного фонду, Держнаглядпраці, фондів соціального страхування та соціального захисту інвалідів, ПО „Укрпротез” та Секретаріату Комісії з питань діяльності підприємств та організацій громадських організацій інвалідів.
-
Комітет доступності у своїй діяльності керується Конституцією і законами України, актами Президента України і Кабінету Міністрів України, центральних та місцевих органів виконавчої влади, а також цим Положенням.
-
Основними завданнями Комітету доступності є:
забезпечення та здійснення контролю за створенням безперешкодного доступу осіб з обмеженими можливостями до адмінбудинку Мінпраці, будинків та приміщень підприємств, установ та організацій сфери управління Мінпраці, у тому числі органів Пенсійного фонду, Держнаглядпраці, фондів соціального страхування та соціального захисту інвалідів, ПО „Укрпротез” та Секретаріату Комісії з питань діяльності підприємств та організацій громадських організацій інвалідів;
сприяння ефективній взаємодії Мінпраці та громадськості у сфері створення для осіб з обмеженими можливостями безперешкодного середовища.
- Комітет доступності має право:
залучати для розгляду питань, пов’язаних з його діяльністю, спеціалістів структурних підрозділів Мінпраці, підприємств, установ, організацій сфери управління Мінпраці, органів Пенсійного фонду, Держнаглядпраці, фондів соціального страхування та соціального захисту інвалідів, ПО „Укрпротез” та Секретаріату Комісії з питань діяльності підприємств та організацій громадських організацій інвалідів, а також представників громадських організацій інвалідів, незалежних експертів;
одержувати в установленому порядку від спеціалістів структурних підрозділів Мінпраці, підприємств, установ, організацій сфери управління Мінпраці, органів Пенсійного фонду, Держнаглядпраці, фондів соціального страхування та соціального захисту інвалідів, ПО „Укрпротез” та Секретаріату Комісії з питань діяльності підприємств та організацій громадських організацій інвалідів, місцевих органів виконавчої влади та органів місцевого самоврядування інформацію необхідну для виконання покладених на нього завдань;
заслуховувати на своїх засіданнях інформацію з питань, що належать до його компетенції;
сприяти впровадженню інноваційних форм та методів забезпечення усіх видів доступності для осіб з обмеженими можливостями;
подавати Кабінету Міністрів України, центральним та місцевим органам виконавчої влади, органам місцевого самоврядування, підприємствам, установам та організаціям пропозиції з питань, що належать до його компетенції;
утворювати постійні та тимчасові робочі органи (комітети, комісії, експертні групи) відповідно до основних завдань, визначених цим Положенням.
- Склад Комітету доступності формується з числа спеціалістів структурних підрозділів Мінпраці, підприємств, установ, організацій сфери управління Мінпраці, органів Пенсійного фонду, Держнаглядпраці, фондів соціального страхування та соціального захисту інвалідів, ПО „Укрпротез”, Секретаріату Комісії з питань діяльності підприємств та організацій громадських організацій інвалідів та всеукраїнських громадських організацій інвалідів (по одному представнику від кожної організації, зокрема тих, що представляють інтереси інвалідів з ураженнями опорно-рухового апарату, органів слуху та зору) та затверджується наказом Мінпраці.
Чисельність представників всеукраїнських громадських організацій інвалідів не може перевищувати чисельність інших представників, які входять до Комітету доступності.
Члени Комітету доступності виконують обов’язки на громадських засадах.
- Комітет доступності очолює голова, який за посадою є заступником Міністра праці та соціальної політики та відповідно до розподілу обов’язків відповідає за соціальний захист інваліді
Голова Комітету доступності має заступника, який за посадою є директором Департаменту у справах інвалідів Міністерства праці та соціальної політики.
Заступник голови Комітету доступності виконує обов’язки голови у разі його відсутності.
- Формою роботи Комітету доступності є засідання, що проводяться за потреби за рішенням голови Комітету доступності, а у разі його відсутності – заступника голови, але не рідше одного разу на півроку.
Засідання Комітету доступності вважається правоможним, якщо на ньому присутні не менше як дві третини його складу.
- За результатами кожного засідання Комітету доступності складається протокольне рішення, яке підписує голова Комітету доступності (у разі його відсутності заступник голови).
- Рішення Комітету доступності приймається простою більшістю голосів його членів. У разі рівного розподілу голосів вирішальним є голос голови Комітету доступності.
Голова Комітету доступності може надавати окремі доручення членам комітету.
- Організаційне забезпечення роботи Комітету доступності здійснює Департамент у справах інвалідів та Управління справами Мінпраці.
|
Заступник директора Департаменту |
О. Полякова |
